Zurück zu: Karriere

Vielleicht wollen sie mehr: Mehr Gestaltungsmöglichkeiten, mehr Aufgabenvielfalt, mehr Wertschätzung. Sie wünschen sich freundliche Kollegen in einem angenehmen Betriebsklima. Sie wollen gemeinsam mit der Geschäftsleitung den Bereich „Hotellerie“ in einem ganz besonderen Unternehmens in die Zukunft führen.

Unser Auftraggeber bietet ein einzigartiges, dabei vielfältiges Angebot im Freizeit-Bereich, das seit Jahrzehnten eine einmalige Erfolgsgeschichte vorweisen kann. Diesen Wachstumspfad mit dem Hotel-Betrieb zu gehen ist Ihre Perspektive als

Hotelleitung / Hotel-Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Steuerung des Betriebs und Führung der Mitarbeitenden
  • Einbringen und Umsetzen von Ideen zum Ausbau unseres Angebots
  • Zusammenarbeit mit externen Geschäftspartnern, Dienstleistern und Behörden
  • Budgetplanung, -führung und -kontrolle
  • (Weiter-)Entwicklung und Monitoring der Qualitätsstandards
  • Mitarbeit bei der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens

Ihr Profil:

  • Studienabschluss im Bereich Tourismus, Hotelmanagement oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung
  • Berufserfahrung in der Leitung eines Hotels oder Resorts
  • Professioneller wie auch herzlicher Umgang mit Menschen, sowohl im Blick auf Gäste wie auch Mitarbeitende, Vorgesetzte und Kollegen
  • Einsatzbereitschaft mit der passenden Balance aus Führung und Zusammenarbeit
  • Wirtschaftliches Denken sowie MS-Office und Englisch-Kenntnisse
  • Freude an der Gestaltungs- und Aufbauarbeit in einer Wachstumsbranche

Ihre Chancen:

  • Ein Arbeitsfeld, in dem Sie viel auf- und ausbauen und Ihre Ideen umsetzen können
  • Ein persönlich-kollegiales Umfeld, mit dem Sie gemeinsam die Zukunft gestalten
  • Angemessene Vergütung und eine Vielzahl weiteren Leistungen
  • Ein Lebensraum, der von Natur und Freiräumen geprägt ist
  • Eine langfristige berufliche Zukunft in einem sicheren Wachstumsmarkt

Kontaktinformationen:

Herr Dormeyer freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme unter 0178 128 222 8 oder dormeyer@grc-con.de.
 

 

Interessante Links

###DL###

Unternehmensnachfolge – bereit sein, breit denken, früh anfangen

Die reine Statistik scheint hoffnungslos: 626.000 Unternehmer in Deutschland suchen einen...

Zur Ansicht

Unternehmensnachfolge: Die Kunst des Generationenwechsels

Die Nachfolgeplanung in Unternehmen ist nicht nur eine strategische Herausforderung, sondern oft...

Zur Ansicht

Herzlich willkommen im Team!

Wir freuen uns sehr, Ihnen unsere neue Praktikantin vorstellen zu dürfen. Ab sofort bereichert...

Zur Ansicht

Baulogistik-Dienstleistungen

Unternehmensnachfolge/Management-buy-in

Zur Ansicht

Handelsunternehmen im B2C-Bereich Autozubehörteile

Unternehmensliquidation/Liquidation

Zur Ansicht

Haustechnik

Unternehmensnachfolge

Zur Ansicht

One Paper ERP-Konzept VR

intern

Zur Ansicht

Nachfolgestudie - Unternehmensnachfolge im Mittelstand

Extern

Zur Ansicht

Impulsvortrag "Schlanke Prozesse - konsequente Wertschöfpung"

Intern

Zur Ansicht

Logo BPW Logo Gruenderwoche Logo Nachhaltigkeitsallianz Logo Nexxt-change Logo Sparkasse Hannover Logo Deutscher Gruenderpreis